为进一步提升公司的执行力，营造良好的执行文化氛围，公司为广大员工推选了余世维的《赢在执行》一书，并以此为载体开展了“赢在执行•从我做起”系列活动。从互动沙龙到演讲比赛，历时一个多月时间，经过各部门、各系统积极准备与推选，共有17名选手参赛，其中管理组10名，员工组7名。

     2005年8月6日,在南阳路太极公馆会所多功能厅——这个承载着太极太多梦想与希望，见证着太极无数荣耀与辉煌的地方，演绎了一场智慧的交锋与思想的盛宴！

图为梁总在做赛前总动员 

赛场悬挂的标语

    本次比赛共设三个奖项：
    最佳传播奖：  管理组、员工组各1名，奖给内容丰富、主题突出、现场表现等各方面均很出色的选手。

    最佳风采奖：  管理组、员工组各1名，奖给张弛有度，收放自如，最具表现力的选手。

     执行文化使者：管理组、员工组若干名（根据评选情况定）。奖给认同太极的执行文化并积极传播，且在比赛中有不同闪光点的选手。

主持人在宣读获奖人员名单

“赢在执行·从我做起”最佳传播奖——
管理组（07号选手 /李 军）
员工组（12号选手/常国玺）

“赢在执行·从我做起”最佳风采奖——
管理组（08号选手 /尹 莉）
员工组（17号选手/李大伟）

“赢在执行·从我做起”执行文化使者：
管理组（10号选手/刘 雨）、（01号选手/赵永刚）、（04号选手/万 昆）
（06号选手/杨 觉）、（02号选手/杨文霞）、（03号选手/薛 力）
（05号选手/彭 实）、（09号选手/汪玉华）
员工组（11号选手/李 永）、（15号选手/张天峰）、（13号选手/李 楠）
（14号选手/吴东明）、（16号选手/李 涛）

获奖选手与集团领导合影留念
 

    “赢在执行·从我做起”演讲活动的意义远远超越了比赛本身，它不仅是一次企业文化体验活动，也是一次展示的机会，一次交流的机会，一次学习的机会。

图为刘总做赛后总结讲话

     这次比赛，加深了大家对太极执行文化的理解与认同，17位选手从不同角度的精彩演绎，引起了现场同仁的强烈共鸣。赋予了执行文化使者、参赛的所有选手，以及公司的全体同仁新的使命——自动自发地去传播、去实践优秀的太极文化。

    我们欣喜地看到，优秀的太极文化正在融入永动的太极团队。

    我们有理由相信，永动的太极团队必将成就永续的太极事业！